Pour ceux qui partent à la retraite à l’âge légal de 60 ans ou à 65 ans.
L'article 11 de la loi relative à la retraite de 1983 précise : «Sont assimilées à des périodes de travail :
1°) toute période pendant laquelle l'assuré a perçu les indemnités journalières des assurances maladie, maternité, accidents de travail et maladies professionnelles ;
2°) toute période d'interruption de travail due à la maladie, lorsque l'assuré a épuisé ses droits à l'indemnisation à condition que l'incapacité physique de continuer ou de reprendre le travail soit reconnue par l'organisme de sécurité sociale ;
3°) toute période pendant laquelle l'assuré a bénéficié d'une pension d'invalidité ou d'une rente d'accident du travail correspondant à un taux d'incapacité au moins égal à 50%.
4°) toute période de congé payé légal ;
5°) toute période au cours de laquelle ont été remplies les obligations du service national ;
6°) toute période effectuée durant une mobilisation générale.
LSR
Rubrique Retraite
Périodes d’activité prises en compte Ce que prévoit la loi relative à la retraite
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